nous sommes rest\u00e9s actifs pendant cette p\u00e9riode sans emploi \u00e0 plein temps.<\/li>\n<\/ul>\nCommencer sa recherche d\u2019emploi par un bilan de comp\u00e9tence, ce n\u2019est pas tout. Ce n\u2019est qu\u2019une premi\u00e8re brique. Il faut ensuite s\u2019entra\u00eener, se confronter aux regards des autres. C\u2019est ce que permet le travail en groupe et plus encore le GAD.Chacun le sait, seul 7 % de ce que l\u2019on dit compte. Avoir un retour sur sa communication non verbale est n\u00e9cessaire. Cela aussi, on le trouve dans son GAD. Certes nous ne sommes pas tous recruteurs aguerris, mais nous sommes des acteurs, ne serait-ce qu’en ayant accueilli un nouveau collaborateur. Nous savons donc tous donner un ressenti \/ feedback sur un discours ou une pr\u00e9sentation. Tout ceci se fera naturellement avec les valeurs de Dynamique Cadres : ouverture, bienveillance et partage.<\/p>\n
![\"\"](\"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/together.png\")
<\/p>\n
De plus, la diversit\u00e9 des profils existant dans un GAD permet d\u2019avoir des \u00e9changes plus vari\u00e9s que dans son r\u00e9seau proche. La qualit\u00e9 des \u00e9changes et d\u2019informations n\u2019en sera que meilleure. Un retour sur son CV, une information sur un salon \u00e0 visiter, de nouveaux contacts r\u00e9seau, une id\u00e9e \u00e0 tester, etc.<\/p>\n
Mais plus encore, le GAD permet de se motiver, d\u2019\u00eatre motiv\u00e9, d\u2019avoir le retour des autres, d\u2019avoir le soutien du groupe lorsqu\u2019une porte se ferme ou que l\u2019on conna\u00eet un \u00ab\u00a0coup de mou\u00a0\u00bb. Ou au contraire d\u2019avoir le support du groupe lorsque l\u2019on obtient un poste mais que l\u2019on sait que la reprise sera dure. C\u2019est tout cela, la solidarit\u00e9.<\/p>\n
Il faut rester positif, volontaire, et acteur de son projet professionnel, aussi bien l’\u00e9t\u00e9 que l’hiver. Il n’y a pas de saison pour les GADiens : venir en GAD, par la rencontre avec l’autre, permet tout ceci.<\/p>\n
Le GAD est aussi une opportunit\u00e9 pour travailler en collectif, avoir des projets communs. Cela est une exp\u00e9rience qui ne pourra que d\u2019autres cheminements et d’autres routes, d\u2019autres expertises. Cheminer rapidement gr\u00e2ce aux autres membres est une posture des groupes qui \u00e9coutent. Que cela soit dans l\u2019animation du GAD, pour vos projets personnels ou pour le rayonnement de Dynamique Cadres. De nouvelles r\u00e9alisations probantes en perspective !<\/p>\n
Oui, nous le savons tous. Il est parfois dur de se lever le matin pour \u00eatre au centre de Paris \u00e0 9h15-9h30. Mais cela vaut le coup. Et cet effort n\u2019est que le contre-don d\u2019un cadeau fourni par vos camarades de GAD. C\u2019est le d\u00e9but de la spirale vertueuse. Plus le GAD a de pr\u00e9sents, meilleurs seront les retours, \u00e0 court, moyen ou long termes. Certes, votre seule pr\u00e9sence ne sera pas suffisante pour retrouver un emploi, mais elle y participera ind\u00e9niablement.<\/p>\n
Alors,\u00a0GADIENS,\u00a0tous\u00a0\u00e0\u00a0votre\u00a0GAD\u00a0!<\/p>\n
Le\u00a0GAD\u00a013<\/strong><\/span><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Nous\u00a0cherchons\u00a0souvent\u00a0\u00e0\u00a0savoir\u00a0ce\u00a0qu\u2019un\u00a0recruteur\u00a0a\u00a0per\u00e7u\u00a0de\u00a0nous\u00a0lors\u00a0d\u2019un entretien d\u2019embauche.\u00a0Cela\u00a0est\u00a0souvent\u00a0difficile\u00a0\u00e0\u00a0savoir.\u00a0Chacun\u00a0a\u00a0son\u00a0filtre\u00a0de\u00a0lecture\u00a0et\u00a0nous\u00a0connaissons\u00a0rarement\u00a0celui\u00a0du\u00a0recruteur.\u00a0Ce\u00a0dont\u00a0nous\u00a0sommes\u00a0s\u00fbrs,\u00a0c\u2019est\u00a0qu\u2019il\u00a0a\u00a0per\u00e7u que\u00a0nous\u00a0\u00e9tions\u00a0pr\u00e9par\u00e9s\u00a0\u00e0\u00a0la\u00a0rencontre,\u00a0pas\u00a0seulement\u00a0parce\u00a0que\u00a0sommes\u00a0all\u00e9s\u00a0sur\u00a0le\u00a0site\u00a0de\u00a0l\u2019entreprise\u00a0pour\u00a0grappiller\u00a0quelques\u00a0\u00e9l\u00e9ments\u00a0d\u2019information,\u00a0mais\u00a0surtout\u00a0parce que\u00a0: notre pitch \u00e9tait pr\u00e9par\u00e9 et adapt\u00e9: \u00e0 force de nous exercer durant le GAD on est capable de le dire dans toutes les conditions, nous savons parler de notre histoire tout en nous projetant en avant, dans cette nouvelle vie professionnelle pour laquelle nous postulons, nous sommes rest\u00e9s actifs pendant En savoir plus surVenir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ?<\/span>[…]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":767,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[60,55,58,56,59,61,57],"class_list":["post-741","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-lettre_dynamique","tag-ensemble","tag-gad","tag-pitch","tag-reste-actif","tag-soutien","tag-together","tag-travail-en-groupe"],"yoast_head":"\nVenir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ? - Dynamique Cadres<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"L'association faite par pour les cadres en transition professionnelle en les rendant proactifs au sein d'une organisation stimulante bas\u00e9e sur le partage des apports de chacun.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ? - Dynamique Cadres\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"L'association faite par pour les cadres en transition professionnelle en les rendant proactifs au sein d'une organisation stimulante bas\u00e9e sur le partage des apports de chacun.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Dynamique Cadres\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=100011741796467\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2018-12-13T10:36:27+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2018-12-16T17:19:43+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"175\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"175\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Administrateur\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@Dynamiquecadres\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@Dynamiquecadres\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"\u00c9crit par\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Administrateur\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Administrateur\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d8bc28761a7583d4869ae9f803b566a7\"},\"headline\":\"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ?\",\"datePublished\":\"2018-12-13T10:36:27+00:00\",\"dateModified\":\"2018-12-16T17:19:43+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/\"},\"wordCount\":621,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\\\/wordpress\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/12\\\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg\",\"keywords\":[\"ensemble\",\"GAD\",\"pitch\",\"rest\u00e9 actif\",\"soutien\",\"together\",\"travail en groupe\"],\"articleSection\":[\"Lettre Dynamique\"],\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/\",\"name\":\"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ? - Dynamique Cadres\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\\\/wordpress\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/12\\\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg\",\"datePublished\":\"2018-12-13T10:36:27+00:00\",\"dateModified\":\"2018-12-16T17:19:43+00:00\",\"description\":\"L'association faite par pour les cadres en transition professionnelle en les rendant proactifs au sein d'une organisation stimulante bas\u00e9e sur le partage des apports de chacun.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\\\/wordpress\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/12\\\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\\\/wordpress\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/12\\\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg\",\"width\":175,\"height\":175},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/participer-aux-gads\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/\",\"name\":\"Dynamique Cadres\",\"description\":\"L'association qui dynamise les cadres !\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#organization\",\"name\":\"Dynamique Cadres\",\"url\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\\\/wordpress\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/04\\\/LOGO-hd.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\\\/wordpress\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/04\\\/LOGO-hd.png\",\"width\":2157,\"height\":579,\"caption\":\"Dynamique Cadres\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/profile.php?id=100011741796467\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/Dynamiquecadres\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company-beta\\\/592628\\\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d8bc28761a7583d4869ae9f803b566a7\",\"name\":\"Administrateur\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/60da60f22ad8a5d282b2e3e2c3fbd830cd65b8522e6b97a697fe74eccd670294?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/60da60f22ad8a5d282b2e3e2c3fbd830cd65b8522e6b97a697fe74eccd670294?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/60da60f22ad8a5d282b2e3e2c3fbd830cd65b8522e6b97a697fe74eccd670294?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Administrateur\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/dynamique-cadres.org\\\/wordpress\\\/author\\\/adqc_wordpress\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ? - Dynamique Cadres","description":"L'association faite par pour les cadres en transition professionnelle en les rendant proactifs au sein d'une organisation stimulante bas\u00e9e sur le partage des apports de chacun.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ? - Dynamique Cadres","og_description":"L'association faite par pour les cadres en transition professionnelle en les rendant proactifs au sein d'une organisation stimulante bas\u00e9e sur le partage des apports de chacun.","og_url":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/","og_site_name":"Dynamique Cadres","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=100011741796467","article_published_time":"2018-12-13T10:36:27+00:00","article_modified_time":"2018-12-16T17:19:43+00:00","og_image":[{"width":175,"height":175,"url":"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Administrateur","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@Dynamiquecadres","twitter_site":"@Dynamiquecadres","twitter_misc":{"\u00c9crit par":"Administrateur","Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"3 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/"},"author":{"name":"Administrateur","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#\/schema\/person\/d8bc28761a7583d4869ae9f803b566a7"},"headline":"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ?","datePublished":"2018-12-13T10:36:27+00:00","dateModified":"2018-12-16T17:19:43+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/"},"wordCount":621,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg","keywords":["ensemble","GAD","pitch","rest\u00e9 actif","soutien","together","travail en groupe"],"articleSection":["Lettre Dynamique"],"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/","url":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/","name":"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ? - Dynamique Cadres","isPartOf":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg","datePublished":"2018-12-13T10:36:27+00:00","dateModified":"2018-12-16T17:19:43+00:00","description":"L'association faite par pour les cadres en transition professionnelle en les rendant proactifs au sein d'une organisation stimulante bas\u00e9e sur le partage des apports de chacun.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#primaryimage","url":"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg","contentUrl":"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/cabinet-recrutement-preview-8775831.jpg","width":175,"height":175},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/participer-aux-gads\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Venir au GAD ? Que cela nous a-t-il apport\u00e9 ? Que cela va-t-il vous apporter ?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#website","url":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/","name":"Dynamique Cadres","description":"L'association qui dynamise les cadres !","publisher":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#organization","name":"Dynamique Cadres","url":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/LOGO-hd.png","contentUrl":"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/LOGO-hd.png","width":2157,"height":579,"caption":"Dynamique Cadres"},"image":{"@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=100011741796467","https:\/\/x.com\/Dynamiquecadres","https:\/\/www.linkedin.com\/company-beta\/592628\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/#\/schema\/person\/d8bc28761a7583d4869ae9f803b566a7","name":"Administrateur","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/60da60f22ad8a5d282b2e3e2c3fbd830cd65b8522e6b97a697fe74eccd670294?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/60da60f22ad8a5d282b2e3e2c3fbd830cd65b8522e6b97a697fe74eccd670294?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/60da60f22ad8a5d282b2e3e2c3fbd830cd65b8522e6b97a697fe74eccd670294?s=96&d=mm&r=g","caption":"Administrateur"},"url":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/author\/adqc_wordpress\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/741","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=741"}],"version-history":[{"count":21,"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/741\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":766,"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/741\/revisions\/766"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media\/767"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=741"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=741"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamique-cadres.org\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=741"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
![\"\"](\"https:\/\/adqcghyr.preview.infomaniak.website\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/reunion.png\")
<\/p>\n